Может тема не для всех актуальна, не все же тут начальники, которые сталкивались с этим, но думаю, в целом представление у вас есть. впрочем, кто-то может был из вас по ту сторону стола. Итак. Собеседование. Это такой процесс отбора лучшего из худшего. 

Нужен работник. Определенный. Происходит собеседование. И вот он пришел. Сначала все смотрят на его внешний вид, как одет. Главное здесь -это опрятность и соответствие обстановке. Не пляжные шорты и декальте...
Затем, речь.Это всё улавливается за первые секунды общения. Потом идет разговор, в процессе которого выясняется многое о человеке, много нестандартных вопросов. А потом звучит фраза "мы вам перезвоним, пойдемте, я вас провожу".Человек в волнении уходит, а работодатель находится в еще не менее сомнительных чувствах. Начинает взвешивать все за и против. Вроде по всем параметрам подходит(в рабочем плане), но внешность не очень соответствует(и хоть это противоречит закону.но порой очень важный пункт),Или говор не такой. Более деревенский, простой. с другой стороны - ближе к людям, нет каких-то замудренных фраз в речи.

-Алло, здравствуйте. Вы  приняты...
-(по ту сторону трубки раздается радостный вопль)