Злобный пост о работе

Дайте работнику задание, выполнение которого не возможно из-за технического/временного/умственного ограничения.
Не может выполнить? 
А может всё таки лучше поручить дело специалисту в данной области?
Нет? А вам точно надо что бы дело было выполнено хорошо?
Ну ладно, тогда пусть методом тыка делает.
Сделал?
Вот, и балерину можно научить ладить с бухгалтерскими документами.
Это привет моей Леди-Босс и сайту bus.gov.ru
И да, это ..... программисты/создатели и другие причастные к сайту - горите в Аду.
nektome.blog https://nektome.blog/ +7 (927) 2893774
| Комментариев: 3
    Новых комментариев: 0
  1. 0
    И плюс оплата за работу админа, ибо сегодня некоторые как добровольцы работают над этими сайтами, да еще сверху все время шишки летят: этого нету, того... Блин, сказали бы спасибо, за то, что вообще что то есть при таком Интернете ....
    Так, что терпения и удачи нам =)
    Пушистое: можно ещё приплюсовать работу дизайнера ))
    #
    Написал аноним
  2. +1
    А я бы еще отнес к ним тех, кому пришла в голову, что бы у учреждений были свои сайты....
    Чиновники, блин(
    Пушистое: Тут у меня двоякое мнение. Организациям в наше время необходимо представительство в интернете, хотя бы сайт - визитка. Но нельзя без разбора у всех требовать создавать, этот долбанный сайт! Вот, например, выпустили приказ - всем учреждениям обзавестись сайтами, а денег не выделили, не то что на создание, даже просто компов не хватает, и интернет гавёный.... Если есть возможность надо делать сайт, но только если действительно есть возможность, а не потому что дядьке из москвы так захотелось. Ему трудно представить, что на всё учреждение имееться всего два компа и интернет по флешке... какой тут сайт.
    #
    Написал аноним
  3. 0
    Надеюсь это относиться только к создателям bus`а =))
    Пушистое: да, только к тем самым.. даже не к ним, а тем кому пришла в голову затея создания такого сайта.
    #
    Написал аноним
  1. nektome.blog
  2. Пушистое Облако
  3. Блог
  4. Злобный пост о работе
  5. Позитивные комментарии
Позитивные комментарии