Тонкие совпадения.И примечательны некоторые совпадения, которые я уловил у некоторых тренеров.
Забегая вперед, скажу, что речь не о тех, кто занимается руководительские и представительские должности, ведь руководство и представительство - это уже несколько иная работа с другими нюансами.
Итак, начнем пробег по совпадениям, которые я углядел сразу у четверых коллег в разное время.
Причем, самое удивительное, что эти же признаки наблюдаются и у меня. Совпадение? Ага.
1. Общее впечатление ака человеческий взгляд.
Причем, самое удивительное, что эти же признаки наблюдаются и у меня. Совпадение? Ага.
1. Общее впечатление ака человеческий взгляд.
Бывает, сразу видно, когда человек просто знает себе цену, или он некорректно заносчив, отстранен, жесток на подъем, требователен.
Ну, все мы легко отличим типичную бизнес-вумен от просто симпатичной легкой и воздушной девушки? Вот и тут похожие идеи сравнения, прямо с первых минут знакомства.
Первый коллега - мужчина лет 45. Он работает в конторе еще с времен, когда я, как говорится, пешком под стол ходил. Старожил-долгожитель и жуткий профессионал своего дела.
Как в прошлые воеиена он вызывал теплое человеческое впечатление, так и сейчас, когда мы уже стали фактически коллегами, впечатление только усилилось.
К тому же, он один из немногих тренеров, который вспомнил меня, когда я пришел устраиваться на работу. Вспомнил и помянул добрым словом. Гуманитарий, без сомнений.
Ну, все мы легко отличим типичную бизнес-вумен от просто симпатичной легкой и воздушной девушки? Вот и тут похожие идеи сравнения, прямо с первых минут знакомства.
Первый коллега - мужчина лет 45. Он работает в конторе еще с времен, когда я, как говорится, пешком под стол ходил. Старожил-долгожитель и жуткий профессионал своего дела.
Как в прошлые воеиена он вызывал теплое человеческое впечатление, так и сейчас, когда мы уже стали фактически коллегами, впечатление только усилилось.
К тому же, он один из немногих тренеров, который вспомнил меня, когда я пришел устраиваться на работу. Вспомнил и помянул добрым словом. Гуманитарий, без сомнений.
Второй коллега - молодой человек, примерно моих лет (+ 3 года в его пользу ничего особенного не говорят в нашей возрастной категории), по образованию историк, т.е. гуманитарий.
В тренерскую работу попал случайно и закрепился, работая на полтора года дольше меня.
По поведению он держится весьма независимо, самобытно, хотя при этом хорошо шел на контакт со мной с первых дней моей работы.
Сам признавался, что, вероятно, является чем-то вроде необщительного социопата (дескать, поэтому и не очень-то получается неформально общаться с коллегами, а со мной вот старается).
Ну и что, мое впечатление о человеке, исходя из человеческого фактора, скорее положительное - он ведет себя сдержанно, достойно и вполне общителен, если говорить обо мне.
Порой даже кажется, что он чересчур общителен, т.к. задает не очень-то корректные вопросы, на которые я бы мог и возмутиться, если бы строго не блокировал любые конфликтные нотки в общении с коллегами.
В тренерскую работу попал случайно и закрепился, работая на полтора года дольше меня.
По поведению он держится весьма независимо, самобытно, хотя при этом хорошо шел на контакт со мной с первых дней моей работы.
Сам признавался, что, вероятно, является чем-то вроде необщительного социопата (дескать, поэтому и не очень-то получается неформально общаться с коллегами, а со мной вот старается).
Ну и что, мое впечатление о человеке, исходя из человеческого фактора, скорее положительное - он ведет себя сдержанно, достойно и вполне общителен, если говорить обо мне.
Порой даже кажется, что он чересчур общителен, т.к. задает не очень-то корректные вопросы, на которые я бы мог и возмутиться, если бы строго не блокировал любые конфликтные нотки в общении с коллегами.
Третий пример - коллега старше меня лет на 10. Казалось бы, скромный бородатый, неброско одетый мужичок, который, черт знает, откуда взялся в шахматном деле.
Заносчивый сноб, но при этом добр душой. Ругается, выговаривает за выраженные человеческие недостатки в неформальном общении, но при этом чуток и корректен в общении с детьми. Да и как надежный напарник нередко выручал меня и товарищей.
Когда приболел дежурный преподаватель, он охотно брался прийти в клуб и подменить коллегу. Помогал также и мне с транспортировкой реквизита до школ.
Заносчивый сноб, но при этом добр душой. Ругается, выговаривает за выраженные человеческие недостатки в неформальном общении, но при этом чуток и корректен в общении с детьми. Да и как надежный напарник нередко выручал меня и товарищей.
Когда приболел дежурный преподаватель, он охотно брался прийти в клуб и подменить коллегу. Помогал также и мне с транспортировкой реквизита до школ.
В общем. мое впечатление положительное - хороший человек, косящий под плохого все ж таки не является плохим. А на свой образ, быть может, у него есть свои конкретные причины.
Собственно, ключевой момент моего совпадения и всех упомянутых коллег - это положительное впечатление. Судя по их реакциям, я тоже заслужил их расположение, как и они моё.
2. Как ни удивительно, но после краткого разбора человеческих впечатлений, следующим признаком будет... сумки всех упомянутых коллег, т.е. та поклажа, с которой они ходят.
И здесь строгое совпадение, без особых изысков - все тренеры носят с собой не кожаные сумки/дипломаты, ни молодежные маленькие сумочки, а обыкновенные объемные рюкзаки темных цветов.
Если что, мой излюбленный и истерзанный временем рюкзак - серого цвета.
Любопытное совпадение, не правда ли?
А говорить оно может о том, что толковые люди толково используют свои предпочтения, выбирая практичность, вместо модных и представительских на вид сумок.
По-моему, это как бы намекает на то, что все мы активно концентрируемся непосредственно на работе, а не на всяких сопутствующих внешних нюансах, что, наверное. скорее плюс, чем минус.
А говорить оно может о том, что толковые люди толково используют свои предпочтения, выбирая практичность, вместо модных и представительских на вид сумок.
По-моему, это как бы намекает на то, что все мы активно концентрируемся непосредственно на работе, а не на всяких сопутствующих внешних нюансах, что, наверное. скорее плюс, чем минус.
3. Средство передвижения. Опять же, как можно рассматривать такой ерундовый субъективный критерий? Мол, в мегаполисе машины у каждого второго. Мол, многие живут далеко и им весьма проблематично передвигаться пешком.
Однако, я упоминаю этот критерий комплексно - в связке со всеми остальными совпадениями.
Так вот, ни у одного из упомянутых тренеров нет личного авто.
Притом, что в нищие слои атмосферы нельзя записать никого из них. Притом, что живут все в разных районах. А вот нет машины у них и все тут - предпочитают метро, автобусы и даже машины любезных коллег, обещающих подбросить по пути (И то, не всегда, порой куда проще вежливо отказаться и прогуляться - полезно для здоровья и ничем не обязывает)
Однако, я упоминаю этот критерий комплексно - в связке со всеми остальными совпадениями.
Так вот, ни у одного из упомянутых тренеров нет личного авто.
Притом, что в нищие слои атмосферы нельзя записать никого из них. Притом, что живут все в разных районах. А вот нет машины у них и все тут - предпочитают метро, автобусы и даже машины любезных коллег, обещающих подбросить по пути (И то, не всегда, порой куда проще вежливо отказаться и прогуляться - полезно для здоровья и ничем не обязывает)
4. А теперь добьем признаки сравнения одним личностным проявлением - склонности к сотрудничеству, помощи и взаимопомощи.
На мой вкус, именно в сотрудничестве опытных и мало опытных, расстроенных и воодушевленных, замотивированных и теряющих мотивацию и заключена общая эффективность работы. Особенно, если речь о педагогической сфере.
И, честно говоря, немного удивляет видеть рядом людей, который спешат закрыться, зазнаться и действовать своими силами, категорически отрицая любую возможность сотрудничества.
Сами же наверное, когда-то пользовались чужой помощью? А теперь что, корона давит?
На мой вкус, именно в сотрудничестве опытных и мало опытных, расстроенных и воодушевленных, замотивированных и теряющих мотивацию и заключена общая эффективность работы. Особенно, если речь о педагогической сфере.
И, честно говоря, немного удивляет видеть рядом людей, который спешат закрыться, зазнаться и действовать своими силами, категорически отрицая любую возможность сотрудничества.
Сами же наверное, когда-то пользовались чужой помощью? А теперь что, корона давит?
Тем не менее, все выделенные коллеги как раз таки проявляют всяческое стремление к сотрудничеству как между собой, так и со мной. С ними легко решаются любые трудные задачи. Мудрый коллега легко даст четкий совет по сохранению мотивации и оптимизма, сдержанный до педантизма - охотно подскажет, как удержаться от взрывов и бомбежки, сохраняя нервы и репутацию, а заносчивый коллега легко покажет, насколько абсурдны бывают претензии окружающих людей - настолько, что можно чуть ли не открыто плюнуть им в лицо или же поступить хитрее.
Впрочем, и я кое-чем полезен в сотрудничестве, как тонким юмором, как бы намекающем, что не стоит унывать в любой трудной ситуации, так и другими ухищрениями в нестандартных ситуациях, которые не всегда можно отыскать.
Впрочем, и я кое-чем полезен в сотрудничестве, как тонким юмором, как бы намекающем, что не стоит унывать в любой трудной ситуации, так и другими ухищрениями в нестандартных ситуациях, которые не всегда можно отыскать.
Наконец, мы просто можем пообсуждать шахматы, так сказать, в среде интересующихся профессионалов своего дела. А другие коллеги как-то неохотно ведут обсуждения современных шахматных баталий на местном и высшем уровне. Увы, увы, увы.
_________________________________________
В результате, за некоторое изрядное время совместной работы я заметил эти несколько совпадений, которые как бы говорят сами за себя - это хорошие ребята, с которыми можно и нужно варить много эффективной каши в своей сфере.
Жаль только, что всего коллег около 30, и лишь трое из них радуют своими совпадениями со мной и между собой.
Хотя, кто-то скажет, что выявленные мной совпадения - полная ерунда и на деле все может оказаться не так просто. Время покажет и все такое.
Что ж, посмотрим как пойдут работа и общение дальше. Но пока, общие впечатления вполне конкретные - я рад, что есть люди, с которыми у меня есть далеко не обязательные. но очень даже приятные совпадения.
В результате, за некоторое изрядное время совместной работы я заметил эти несколько совпадений, которые как бы говорят сами за себя - это хорошие ребята, с которыми можно и нужно варить много эффективной каши в своей сфере.
Жаль только, что всего коллег около 30, и лишь трое из них радуют своими совпадениями со мной и между собой.
Хотя, кто-то скажет, что выявленные мной совпадения - полная ерунда и на деле все может оказаться не так просто. Время покажет и все такое.
Что ж, посмотрим как пойдут работа и общение дальше. Но пока, общие впечатления вполне конкретные - я рад, что есть люди, с которыми у меня есть далеко не обязательные. но очень даже приятные совпадения.
